2021年3月4日上午，李东光副校长、人力资源管理处王俊元处长、谭文副处长等一行五人深入suncitygroup太阳新城官网调研指导工作并召开座谈会。suncitygroup太阳新城官网领导和教师代表14人参加了调研座谈。
副校长李东光首先介绍此次人事调研的目的和意义，主要是围绕第四次绩效改革、定岗定编、职称评审、高层次人才引进与培养等方面内容，并希望广泛听取意见，促进学校人事工作更好发展。王俊元处长详细解读了学校人才引进政策、高层次人才队伍建设的目标、职称评审政策和绩效改革的目的。
院长王燕平对学院的人才队伍建设情况进行了汇报，对学院目前存在的问题提出了诉求，其他院领导和学院教师代表针对上述议题，就教职工关心的问题逐一提出了意见和建议，李东光副校长和王俊元处长都对其进行了详细的解答。此次调研进一步加强了校院两级沟通，也为学院下一步人事改革和绩效改革打下良好的基础。
